POURQUOI RECRUTER SUR NOTRE RÉSEAU
Recruter sur Link, c’est accéder à un écosystème complet et renforcer votre attractivité en tant qu’employeur :
• Un dépôt rapide de vos offres (stage, alternance, emploi, service civique…).
• Un large vivier de candidats, étudiants et diplômés issus de toutes les disciplines.
• Une gestion centralisée de vos publications et statistiques.
• Une visibilité renforcée auprès de la communauté Université Côte d’Azur.
• L’accès à une CVthèque détaillée pour repérer rapidement les profils adaptés.
• La possibilité de créer des alertes candidatures selon vos critères.
• Une fiche entreprise valorisée pour renforcer votre marque employeur.
• La participation à des groupes thématiques du réseau pour accroître votre présence auprès des talents :
• La garantie d’être identifié comme un employeur engagé et attractif au sein d’une communauté active.
👉 Le réseau Alumni est votre accès direct à des candidats formés, qualifiés et connectés au territoire.
COMMENT RECRUTER SUR LE RÉSEAU
1. Créer votre compte
• Vous êtes diplômé(e) Université Côte d’Azur ? Créez votre compte diplômé pour accéder aux fonctionnalités.
• Vous êtes extérieur à l’établissement ? Créez votre compte recruteur
Si votre entreprise n’apparaît pas, cliquez sur « ajouter » pour créer votre fiche entreprise.
2. Publier votre offre
Depuis votre tableau de bord recruteur, la publication d’une offre est simple et intuitive.
En quelques clics, vous rendez votre opportunité visible auprès de milliers d’étudiants et diplômés :
- Accédez à votre espace et cliquez sur « Publier une offre ».
- Renseignez les informations essentielles pour présenter clairement votre besoin.
- Ciblez les formations ou compétences recherchées via l’option « Ajouter des formations » afin d’atteindre des candidats parfaitement alignés avec votre demande.
- Validez en sélectionnant « Déposer cette offre ».
Votre annonce est ensuite immédiatement mise en avant sur la plateforme et accessible à l’ensemble des profils correspondants.
3. Gérer vos candidatures
Une fois vos offres en ligne, vous disposez d’un espace entièrement dédié à leur suivi :
Depuis cet espace, vous pouvez :
- Consulter les profils, CV et lettres de motivation reçus.
- Comparer facilement les candidatures.
- Centraliser vos réponses et échanges en un seul endroit.
Vous gagnez en efficacité, vous ne perdez aucune candidature, et vous avancez rapidement dans votre processus de recrutement.
OSEZ L’ALTERNANCE
Publier une offre d’alternance
Grâce à la plateforme, vous pouvez publier rapidement une offre d’alternance ciblée et visible par toutes les formations concernées.
Les étudiants identifiés comme recherchant une alternance recevront automatiquement votre annonce en priorité.
Aides & financements
En recrutant un alternant, vous bénéficiez de dispositifs financiers avantageux :
- Une prime annuelle de 2 000 à 6 000 € pour tout contrat d’alternance (apprentissage ou professionnalisation).
- Des aides prolongées pour les contrats conclus jusqu’au 31 décembre 2025.
Voir les aides du gouvernement
Voir le financement d'une alternance
ACCUEILLEZ UN STAGIAIRE
Recruter un étudiant (Licence / Master)
La plateforme vous permet de publier vos besoins de stage et de les mettre en visibilité auprès des étudiants en recherche active.
Sélectionnez les formations pertinentes.
Recevez des candidatures ciblées.
Centralisez vos échanges directement dans votre espace.
Recruter un doctorant (CIFRE)
Grâce au dispositif CIFRE, vous pouvez recruter un doctorant pendant trois ans et bénéficier d’une aide financière : :
• Recrutez un diplômé de Master en CDD de 3 ans.
• Salaire minimum : 23 484 € / an.
• Subvention de 14 000 € / an pendant 3 ans par l’ANRT.
• Encadrement conjoint entre entreprise et laboratoire.
• Expertise scientifique et avancée pour vos projets.
Télécharger la plaquette d’information
Calculer l’indemnité de stage
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Contact :
Laurent GIROUX – laurent.giroux@univ-cotedazur.fr – 06 37 77 56 44
